Sistema CRM

Tomado de:

http://www.vitrinatic.inadem.gob.mx/vitrinatic/index.php/mi-empresa-tic

Plenumsoft: Conversión de BigData en valor

Tomado de:

@Plenumsoft

Cómo presentar un proyecto tecnológico basado en la norma NMX

sigue el enlace aquí: http://fpnt.org.mx/Calendario/2015/Junio02.pdf

Analisis de valor para el cliente

Tomado de:

Asientos públicos con puertos de carga gratuitos

Nota completas aquí: http://www.merca20.com/asientos-publicos-con-puertos-de-carga-incluidos/

4 hábitos de las empresas exitosas

La agencia de análisis de mercado Big Foot asegura que las compañías modernas deben apostar por los emprendedores.

Por Martha Elena Violante

Las empresas modernas deben actualizarse constantemente si quieren mantener las ventajas competitivas que poseen y crecer de manera sustancial, así lo aseguró Susana Oliva, directora general de Big Foot, agencia especializada en análisis del consumidor y sus mercados.

“El crecimiento para una empresa puede ser un lujo porque en los últimos años las reglas de los mercados cambiaron y muchos de los consejos de las consultoras de negocios clásicas ya no aplican; las compañías más innovadoras son aquellas que saben aprovechar la tendencias cambiantes del mercado”, mencionó en entrevista con SoyEntrepreneur.com.

Mantenerse actualizado es una de las ventajas competitivas más relevantes que una empresa debe desarrollar.  De acuerdo con la agencia, hay cuatro hábitos que deben tener todas las compañías que quieran hacerse exitosas.

1. Estar atentos al pulso de hoy

2. Generar una visión prospectiva 

3. Techy Is The New Sexy

4. Ser pro – emprendimiento

Quieres leer el texto completo, consultalo aquí: http://www.soyentrepreneur.com/28901-4-habitos-de-las-empresas-exitosas.html

HÁBITOS ESTÁN FRENANDO TU CRECIMIENTO EN EL TRABAJO

Tomado de: Marco Vargas - OCCMundial / in Crecimiento profesional, Vida laboral / 15 mayo, 2015

Tal vez ciertas actitudes que parecen inofensivas no lo son tanto
y es hora de sacarlas de tu rutina

“Tenemos que aprender a desaprender. Normalmente, el problema no es aprender; sino a quitar lo que hoy ya tienes… (y no está funcionando en tu vida laboral)”.

Francisco Díaz es director de Soluciones en ManpowerGroup a nivel Latinoamérica, y así explicó cómo algunas acciones –como no trabajar en equipo o no querer resolver problemas– son frenos habituales para crecer en el trabajo.

Desaprender no significa que tienes un disco duro en la cabeza del cual borrarás información añeja para acumular nueva. Va más allá de eso: es una actitud un tanto inconforme que cuestiona las prácticas o las visiones de siempre y propone hacer las cosas de una forma distinta para que te vaya mejor, en este caso, en tu empleo.

Hábito 1: esperar y esperar y seguir esperando

Hábito 2: falta de autoconocimiento

Hábito 3: pensar y no hablar

lee el artículo completo aquí: http://blog.occ.com.mx/que-habitos-estan-frenando-tu-crecimiento-en-el-trabajo/#.VXkjIfk36Ul

Encuesta -OCCEducacion-

https://es.surveymonkey.com/r/TTPBF8X

Universia -Stanford-

http://noticias.universia.net.mx/practicas-empleo/noticia/2015/06/02/1126167/universidad-stanford-busca-emprendedores-mexicanos.html

Entrepreneur.com -Como abrir un negocio sustentable-

http://www.soyentrepreneur.com/28876-como-abrir-un-negocio-sustentable.html

Mide tu Talento www.talentoday.com

www.talentoday.com

EDatos U4 Arboles Binarios de Busqueda Actividades de Aprendizaje

Actividades de Aprendizaje para Arboles Binarios de Búsqueda AA4

Unos videitos...

TDA ÁrbolBinario

TDA ÁrbolBinariodeBúsqueda ABB

:::::....:::::

Representación del Árbol binario de Búsqueda

Dado el paquete de Bluej que se muestra (tomado de la literatura JavaStructures de Bailey) resolver lo que se pide considerando las definiciones vistas en clase y que se incluyen en la imagen anexa:

Paquete ArbolBinarioDeBúsqueda

Definiciones

:::::....:::::

Actividades de Aprendizaje

4.1

Considerando el método add() del paquete BinarySearchTree que permite la inserción de elementos duplicados en el árbol binario, modifique el método add() de tal forma que discrimine (es decir que no permita la inserción) de los elementos duplicados.

Salida del método:

A.      Notificar si el elemento es duplicado y no insertarlo

B.      Insertar el elemento no duplicado

4.2

Agregar los métodos que sean necesarios para que la clase BinarySearchTree pueda calcular:

   A. Si un subárbol especificado está balanceado

   B. Si un subárbol especificado esta lleno

   C. Quien es el nodo padre de un subárbol especificado

 

4.3
Para el ArbolBinarioDeBúsqueda: 45, 23, 81, 31, 89, 15, 28, 10, 60, 70, 51. 19, 85, 17 construir los métodos que permitan:

a. calcular el número de hojas del arbol R.= 6
b. calcular la profundidad del nodo 19 R. = 3
c. calcular el nivel máximo del arbol R. = 4
d. calcular el número de nodos en el subárbol 15 R. = 3

:::::....:::::

Nota de apoyo: considerar como parte del análisis de solución, la utilización de los métodos ya incluidos en el paquete... :-)

Fecha de Entrega: Pendiente (comiencen a trabajar y en dos días establecemos la fecha)

Apoyos sugeridos:

código

http://www.lawebdelprogramador.com/codigo/Java/2257-Arboles_binarios_de_busqueda.html
http://users.dcc.uchile.cl/~lmateu/CC10A/Apuntes/arboles/
http://www.javaya.com.ar/detalleconcepto.php?codigo=127&inicio=40

lecturas en pdf, ubicadas en el GoogleDrive que ya les comparti...

Modelos de Negocios en el e-Commerce

Via: http://ticsyformacion.com/2015/05/06/8-modelos-de-negocios-imprescindibles-en-comercio-electronico-infografia-ecommerce/

Gestión IT: "Old School" o "Moderna" ? via: www.informationweek.com.mx

lee la nota completa aqui:
http://www.informationweek.com.mx/analysis/su-gestion-it-es-old-school-o-moderna/

Lo básico en el mundo digital...

Tomado de: http://blog.billage.es/40-herramientas-digitales-para-el-autonomofreelance-infografia/

10 mitos sobre la creatividad

@SoyEntrepreneur: Porque los grandes genios no nacen, se hacen... estos son 10 mitos sobre la creatividad: http://ow.ly/MclJo http://ow.ly/i/ayn7n

Interesado en las StartUps, lee el artículo completo!!!

@ElFinanciero_Mx: #NYT: Las ‘celestinas’ cargadas algoritmos  http://bitly.com/1Pg2AZu

Quieres ser un emprendedor de las TICs?

@INADEM_SE: ¿Tienes una idea de negocio relacionada con las #TIC? Conoce #LeanStartup el entrenamiento en startups más destacado http://leanstartupsmx.com

7ª edición de la encuesta Empresa de los Sueños de los Jóvenes,

Te invito a participar...

 dale click aquí y participa!!!

Oportunidad de Empleo... "Administrador de Proyectos Jr"

Importante Empresa de TI solicita

"Administrador de Proyectos Jr"

Edad: de 23 a 35 años

Escolaridad: Lic. en Sistemas, Informática, Computación o afín  c/TÍTULO 

Experiencia mínima de 2 años en puesto similar

Horario: de Lunes a Viernes de 9:00 a 19:30 hrs.

Zona de trabajo: Col del Valle 

CONOCIMIENTOS:

·         Certificado en ITIL Foundations V3.0   INDISPENSABLE

·         Cuatros fases de vida en Proyectos de TI, Implementación, Planeación, Ejecución y Contol y Cierre

FUNCIONES: 

·         Implementación y Operación de Proyectos
• Elaboración de Documentación del Proyecto con un alto estandar de calidad
• Gestión de Personal Asignado al Proyecto
• Responsable de aplicar los procesos y procedimientos internos del Proyecto
• Supervisión de SLAs
• Seguimiento a Facturación y Cobro
• Coordinación de Stakeholders internos y externos
• Seguimiento a los Incidentes y Problemas que se presenten durante la operación.

OFRECEMOS:

Sueldo base mensual de $15000 libres +  BONO mensual

 + Prestaciones de Ley

+ Prestaciones adicionales (Seguro de gastos médicos, seguro odontólogico, seguro de vida, caja de ahorro y tarjeta de descuentos)

Si cubres con el perfil envia CV/ llamar por teléfono a los datos de contacto mencionados

Te interesa...?, sigue el enlace...

https://www.occ.com.mx/Empleo/Oferta/7791376-administrador-de-proyectos-jr-itil-v3-certificado